提供できる5つの価値
five values

Values01
パフォーマンスの最大化
国家資格を持つ担当者がカラダ(心身)と直に向き合い、健康診断等のデータ判断、e-ラーニングをやらせるだけ形式ではなく、社員一人ひとりと対面しながら心理・食事面などを総合的にサポートし、個々に合わせたフィジカル・メンタルUPによってパフォーマンスを最大化する。
Values02
業績の向上
「プレゼンティズム」はご存知でしょうか?
WHO(世界保険期間)によって提唱された健康問題を起因としたパフォーマンスの損失を表す指標で、欠勤には至っていないが、腰痛、肩こり、偏頭痛、うつ病等の健康問題によって生産性が低下する状態を指し、アメリカの研究では、プレゼンティズムは企業に大きな損害を与えるという結果が出ている。
プレゼンティズムの改善によって作業効率・集中力・判断力等の低下を防ぎ、会社の業績を向上させる。


Values03
基礎スキルの獲得
ロジカルシンキングや、ITスキル以上に大切なのは、その土台となるカラダ(心身)であり、受動的かつ処療法的なカラダのケアとは一線を画す当社独自の心身バランスの改善プロジェクト・研修により、真の生産性の向上に繋がるスキルを獲得。
真の生産性とは、やらされている時間の消費から、人と組織、そして社会全体にとって幸せ(ウェルビーイング)を創造する自律的生産性を指す。
Values04
離職率の低下、採用コストの低下
耳慣れない言葉かもしれない「アブセンティズム」は、健康問題による仕事の病欠や病気休業を指し、プレゼンティズムと同様に企業の生産性を測る指標の1つ。
離職する主な原因として労働環境があり、環境を変えることが離職を防ぐことに繋がる。当社プロジェクト・研修では自律性や、思いやりといった他者と主体性を共有する仕組みを取り入れ、会社におけるウェルビーイングをつくる。
自律性や思いやりはウェルビーイングを高め、会社の財産である社員の離職率、そして採用コストの低下となる。


Values05
幸福度を高める
測定可能なカラダ(心身)機能だけを重視した医学的なものだけでなく、一人ひとりがカラダ本来の潜在能力を発揮させる当社プロジェクト・研修は、周囲との関係の中で意義を感じられる持続的なウェルビーイングを高める。
誰かにやらされるのではなく、自らの意思に基づいて行動をする、この自律性は創造を生み出し、会社、そして地域・社会創造への参加し、いきいきとした社員となる。
通常ケアとの違い
バランス調整整体
- “真の痛み”の改善
- 普段の生活の中で
- すぐに変化を体感
- 自分だけのオリジナル
- 自分軸の確立
- 在り方の変化
提供側は椅子1脚あればOK、
完全オンライン対応!
一般的な健康経営
マッサージ、ヨガ、ストレッチ、筋トレ、数値化等
- 対処療法
- 時間を別に設ける
- 変化まで時間を要する
- 画一化された手法
- 情報に惑わされる(手法、数値)
- やり方の変化
提供側はベッド、マット、器具等が必要
コースプラン
Corse Plan
Standard Plan スタンダードプラン | ベストプラン | Best PlanPremium Plan プレミアムプラン | |
---|---|---|---|
~32人分 | ~128人分 | ||
フィジカル& メンタル研修 | 月1回 | 月1回 | 月1回 |
個別施術& カウンセリング | 月1回 | 月4回 | |
メールサポート | |||
現場診断 |
その他
Other Plan

講演会/セミナー
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One to One 健康経営
一人ひとりに合わせた健康経営で
真の生産性、ウェルビーイングを高める
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